3 Hal Penting yang Harus Kamu Ketahui tentang Growth Mindset

Halo Pak Bos, Bu Bos

Kangmimin mau sharing tentang 3 Hal Penting yang Harus Kamu Ketahui tentang Growth Mindset oleh pak Hendra Etri Gunawan (Talent Development Lead Bukalapak), yuk simak.

I am very interested with topic related to growth mindset. Biasanya saya menyediakan waktu khusus untuk mendalami topic ini dengan cara browsing kata kunci "growth mindset" pada beberapa platform atau web berbagi hasil riset atau pengetahuan, semisal hbr dll.

 

 info lebih lanjut..klik disini..

 

Belum lama saya membaca 1 artikel tentang growth mindset di platform hbr.org. Artikel ini memberikan saya pemahaman yang lebih mendalam tentang growth mindset. Pada tulisan ini saya akan membahas tentang hal tsb.

1. Setiap orang merupakan perpaduan growth mindset & fix mindset. Tidak ada orang yang 100% growth mindset. Akan selalu ada kondisi di mana kita ragu untuk bisa mencoba, belajar dan berprogress dengan hal-hal baru. Itu hal yang wajar. Karena growth mindset ini perlu terus dilatih. Tingkatkan self awareness, luruskan pemahaman tentang growth mindset, dan teruslah berlatih menghadirkan growth mindset pada setiap pengambilan keputusan dalam hidup kita.

 

Hosting Murah

Diskon up to 60% mulai Rp 19.800,-

Manfaatkan promo hosting up to 60% mulai dari Rp 19.800,- untuk membuat website impian Anda. Paket hosting sudah termasuk domain + SSL gratis dan dilengkapi jaminan 30 hari uang kembali. Ayo pilih paket hosting Anda sekarang juga! Lebih Hemat! Lebih Murah..

2. Growth mindset tidak hanya bicara tentang keberanian mencoba tapi juga kemampuan untuk belajar dan berprogress. Growth mindset bukan hanya sikap nekat, "sekedar coba-coba" atau "iseng-iseng berhadiah". Growth mindset harus dibarengi dengan kesungguhan untuk berusaha & berproses secara total (totalitas) sambil terus belajar mencapai titik optimal dari potensi diri kita. Seseorang yang memiliki growth mindset berharap ada progress dari apa yang dia usahakan. Progress itu dievaluasi dan direfleksikan ke dalam diri. Hingga kita menemukan kenikmatan-kenikmatan proses pembelajaran. Walau pada akhirnya kita tidak mencapai titik optimal dari apa yang kita harapkan, namun kita tidak membatasinya di awal. Usaha, proses belajar & berprogress, membuat kita sudah melangkah melebih sosok kita yang sekarang. Selalu ada hal-hal baru dan lebih baik dalam hidup kita.

3. Pada konteks organisasi, growth mindset hanya akan terbentuk jika policy & environment sejalan dengan growth mindset. Area belajar yang luas. Rasa Aman dan nyaman saat melakukan sesuatu yang baru, dengan tetap bertanggung jawab dalam konteks learning & berprogress. Para Leaders harus mampu menstimulus kemampuan growth mindset dengan cara menjadi role model dan menjadikan "growth mindset" menjadi filosofi pada setiap pengambilan keputusan atau interaksi dengan para bawahannya.

Job atau keilmuan bisa saja berubah, tapi kemampuan belajar yang akan membuat kita terus agile dengan perubahan tsb.

Semoga manfaat!

Hendra Etri Gunawan

 

Pusat Konveksi Seragam dan Sablon Kaos Berkwalitas bagus di Jakarta

 

http://bandarkaos17.blogspot.com

 

Fenomena Zaman Now! 

Zaman sekarang dengan adanya digital teknologi, dengan adanya sosial media, informasi semuanya serba cepat, serba instan, bahkan jadinya informasi berlebihan sehingga sering kali malah meremehkan, sedangkan zaman dulu zamannya saya, mau dapat informasi itu susah sekali, mau dapat ilmu itu harus keperpustakaan, harus ikut seminar berbayar mahal, mana ada smartphone, mana ada google, mana ada sosial media. 

Zaman Saya dulu susah sekali mendapatkan informasi apalagi ilmu dan tips-tips yang mumpuni dari orang-orang hebat, pengusaha luar biasa, mesti ikut training atau seminar yang bayarnya mahal. Makanya sering kita dengar ilmu itu mahal. 

Dan zaman now...karena begitu mudahnya mendapatkan apapun informasi, ilmu, tips-tips yang kita mau ketahui, kita tinggal searching google chrome, browser, ataupun buka youtube, klik subscribe saja, kita sudah bisa dapat ilmu dan tips-tips keren yang gratis. 

Lantas karena semudah itu informasi kita dapatkan, kita juga harus pintar-pintar memilah dan memilih informasi yang kita dapat, Karena gak semua informasi itu baik, ada yang kurang baik, ada yang tidak baik/buruk, karenanya kita harus memilih mentor kita siapa. 

Jangan semua mentor kita ikuti, kita akan habis waktu, pilih mentor yang tepat dengan begitu informasi yang akan kita dapat bisa berkualitas, menghilangkan kebinggungan kita, dan menguatkan tekad kita. 

Karena kalau kita terus mendapatkan informasi  yang sangat overload,kita akhirnya gak mampu melakukan eksekusi secara tepat, karena terlalu banyak analisis jadi kita binggung, dan akhirnya jalan ditempat.

Waktu ini berharga 

pergunakanlah sebaik-baiknya.

Be Wise Be Smart Be Out Of The Box. 

 

 

 

betapa cepatnya perkembangan dari teknologi & internet.

Sekarang yang perlu anda ketahui adalah bagaimana untuk anda bisa belajar untuk memulai bisnis online dan internet marketing, menemukan produk yang tepat untuk anda jual , serta memanfaatkan internet dan sosial media untuk dalam melakukan promosi produk usaha anda..

 

 

Apakah anda ingin memulai bisnis dan belajar bagaimana cara mengembangkan bisnis anda secara digital dengan potensi penduduk indonesia dengan pasar internet 175 juta orang itu ?